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Sessões do Plenário

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15ª Sessão Ordinária de 2020

  • Data: 13/10/2020
  • |
  • Horário: 09:00

16ª Sessão Ordinária de 2020

  • Data: 27/10/2020
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  • Horário: 09:00

17ª Sessão Ordinária de 2020

  • Data: 10/11/2020
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  • Horário: 09:00

18ª Sessão Ordinária de 2020

  • Data: 24/11/2020
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  • 01
  • Oct
IV Encontro Nacional do Ministério Público do Tribunal do Júri

UNCMP - Unidade de Capacitação do Ministério Público

  • 13
  • Oct
15ª Sessão Ordinária

PRESI – Presidência

  • 27
  • Oct
16ª Sessão Ordinária

PRESI – Presidência

  • 10
  • Nov
17ª Sessão Ordinária

PRESI – Presidência

Descrição:

Desenvolver profissionalmente os integrantes do CNMP, com base nas lacunas de competências identificadas, alocá-los adequadamente à necessidade do órgão, avaliá-los e recompensá-los pelo desempenho individual e institucional.

Data de publicação Nome do documento Download
2018 Ficha de Detalhamento de Indicadores  excel 
Projetos Estratégicos associados:
Dimensionamento da Força de Trabalho
Implantação da Gestão por Competências
Política de Segregação de Funções
Concluído
Em andamento
Cancelado
Não iniciado

CNMP_PE2018_IND_16.1

Código Channel:
CNMP_PE2018_IND_16.1
Descrição:
Índice de capacidade em gestão de pessoas (GestãoPessoas) presente no Levantamento Integrado de Governança Organizacional Pública elaborado pelo Tribunal de Contas da União - TCU, com periodicidade anual.
Indicador:
Capacidade em gestão de pessoas
Área Responsável:
SGP
Frequência da Meta:
Anual
Periodicidade da Coleta:
Anual
Polaridade:
Positiva

CNMP_PE2018_IND_16.2

Código Channel:
CNMP_PE2018_IND_16.2
Descrição:
Percentual de gestores e substitutos que participaram de programas de treinamento e desenvolvimento com base nas competências gerenciais.
Indicador:
Desenvolvimento de gestores por competências
Área Responsável:
SGP
Frequência da Meta:
Anual
Periodicidade da Coleta:
Semestral
Polaridade:
Positiva

CNMP_PE2018_IND_16.3

Código Channel:
CNMP_PE2018_IND_16.3
Descrição:
Percentual de servidores do quadro do CNMP com, pelo menos, 40 horas válidas de capacitação realizada no ano.
Indicador:
Servidores do quadro capacitados
Área Responsável:
SGP
Frequência da Meta:
Anual
Periodicidade da Coleta:
Trimestral
Polaridade:
Positiva